Il avait obtenu le Prix Nobel en 2009 pour ses travaux sur les frontières de la firme. Il a notamment mis en évidence qu’en fonction de l’existence ou non de coûts de transaction, il est plus ou moins intéressant pour les firmes soit de faire en interne, soit d’externaliser.
À titre personnel, mon cours d’économie des organisations de Licence 1 au début de mes études universitaires à Nancy a été mon premier vrai contact avec la recherche en économie. Ç’a été un véritable mind blow, qui a profondément et définitivement changé ma vision de la discipline. Les travaux de Williamson y avaient une place centrale.
Mes pensées vont à ses proches, ainsi qu’à celles et ceux qui ont pu le croiser au cours de sa longue carrière.
